[ケアビジネスSHINKA論 Vol.1604]

卵が先か鶏が先か~東海地区介護経営者様よりいただいたメッセージ。

おはようございます、

ケアビジネスパートナーズの原田です。

SOMPOケアは26日、

リーダー級の活躍をして現場を支えている介護職員の
社員の賃金を、

“2022年までに看護師と同等の水準まで引き上げる”

と発表したようですね。

僭越ながら、推測していたことが始まったな、

という印象です。

関心をお持ちの皆様は、下記記事をご確認
下さいませ。
(特に近隣にSOMPOケアの施設がある経営者
様は要確認かと存じます)

https://kaigo.joint-kaigo.com/article-12/pg908.html

では、本日のメルマガに入らせていただきます。

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■■卵が先か鶏が先か〜東海地区介護経営者様よりいただいたメッセージ〜
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●昨日配信させていただいた、「久遠チョコレート旭川店」新規開業に関するメルマガ。新
規開業に関わらせていただく中で、あらためて「事業の本質」について気付き・確信を得た、
という内容をご報告させていただいた訳ですが、

●その後、東海地区の介護経営者(A社長)より、「以前に原田さんと意見交換させていた
だいた時の話をあらためて思い出しました」という、とても嬉しいフィードバックをいただ
く機会がありました。

●A社長からいただいたこの内容、ひょっとすると本メルマガに毎日お付き合いをいただ
いている皆様にも何らかの“気付き”をご提供できるかもしれない?という想いのもと、本
日は是非、A社長からいただいたフィードバックの抜粋を皆様にも共有させていただきた
く思います。以下、A社長からいただいたメール文からの抜粋についてです。

●「原田さん、こんにちは。少し涼しくなってきましたね。(中略)さて、本日(=昨日)
は読み応えのあるメルマガ、ありがとうございました。文章の長さからも、原田さんの想い
が垣間見えたように思います(中略)」

●「以前に「やりたいことは様々あるのだけれど、人が落ち着かない中、どうも一歩が踏み
出せない」という悶々とした想いを原田さんにさせていただいた時に、「新たな人財を確保
していくためにも、新規事業に取り組んでいく、という会社も存在している。と言うか、そ
のような会社の方が多いように経験上、感じる」というお話をされていたことをふと、思い
出しました」

●「確かに、“膠着感”が漂っている既存事業の枠組みの中だけで新たな人財確保・定着策
を考えるより、新たな挑戦に打って出る中で、“人財”と“(未来の存続・発展を担保するた
めの)事業”の両方を追い求めていく、という発想も有効かもしれないなぁ、と感じたこと
をふと、今回のメルマガを見ながら思い出した次第です(その後、現場業務でドタバタす
る中で何もアクションに移せていないのが現状なのですが、、、)」

●「「人財がいないから新規事業が出来ない」と考えるか、それとも「新たな人財を獲得し
ていくためにも、未来に向けた新たな事業を進めていく」と考えるのか。正に「卵が先か、
鶏が先か」という話かもしれませんが、今回のメルマガを見ながら今一度、じっくり考えて
みようと思いました。あらためてきっかけをいただき、感謝申し上げます」・・・・

●上記の話、「どちらが正しいか」という二者択一の話では決してないかもしれませんが、
経営者としては常に両方の視点を合わせ持って、自社、及び自社の周辺環境を見ておくべき
かな、とも思います。その上で、どちらの考えを選択することが今、このタイミングの自社
にとって“正”だと感じられるのか、、、こればかりは全責任を背負っている経営者各々の“時
の判断”に頼るしかないのではないでしょうか。

●とはいえ、「職員の確保・定着が促進され、社として存続・発展を続けていく状態を実現
するためには、常に何らかの“前進”を担保していかなければならない」のも真実です。特に
今後、ますます基礎報酬が厳しくなる見立てが強い我々介護業界においては、尚更かもしれ
ません、、、

●・・・・さて、上記内容、皆様はどのようにお感じになりましたでしょうか?少しでも心に引
っ掛かりを感じられた方は一度、時間を取り、冷静な心持のもと、自社の未来についてあら
ためて考えを深めてみていただいても宜しいかもしれません。“今をつくる”ことと等しく大
切な“未来をつくる”ことに対し、“意思決定”出来るのは経営者しかいない訳ですから、、、、

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以上、何かのお役に立てれば幸いです。

今日は、午前中はデスクワーク。

午後に群馬・高崎市内でセミナーを行い、

終了後は明日の仕事場所、秋田へ向かいます。
(高崎→羽田空港→秋田空港です^^)

皆様は今日、どんな1日を過ごされるのでしょうか?

では、今日も互いに頑張ってまいりましょう!

今朝もお付き合いいただき、ありがとうございました。