おはようございます、

ケアビジネスパートナーズの原田です。

日本海側側の皆様、

雪などの状況は大丈夫でしょうか？

私も先週中旬～週末にかけては北陸にお邪魔しておりましたが、

“週末時の最低気温”

が

“今週の最高気温”

になるような予報を見ておりました。

当該地区にお住いの皆様は、

くれぐれも運転や体調管理にお気を付け下さいますように。

では、本日のメルマガに入らせていただきます。

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■■“見える化”だけでは不十分な場合もある（多い？）かもしれません。
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●「“正しすぎる”“正義すぎる”ものは何故か、心に残りづらかったり入ってきづらかった
りする」「「人は論理や理屈で意思決定しない。感情で意思決定し、その自らの意思決定
を理屈で正当化しようとする」そんな言葉を並べさせていただいた昨日のメルマガですが、

●そのトピックス・テーマについて文章を綴る中、もう一つ、頭の中に湧き上がってきた
“とある言葉”がありました。それは、「“見える化”から“魅せる化”へ」というもの。

●“見える化”で留まらせておいても充分に目的を達成できる類のものもあれば（例えば数
値データとか業務プロセスとか？）、そうではない類のものもある（それこそ人の感情に
訴えたい何かがあったり、何らかの特別なメッセージを伝えたいときだったり････）。

●そして、後者の場合は伝えたい相手の本音の気持ちや率直な感情を洞察し、そこを起点
として彼らの理屈や世界観を慮り、そこからコミュニケーションを設計し、前述の通り、
相手の心が自然に動き出すような“魅せる化”が必要になってくるのではないでしょうか････

●････さて、翻って、皆様へご質問です。社内外に向けて皆様は日々、様々な情報発信
を継続・連続されているかと思いますが、その中で“見える化”“魅せる化”の整理・仕訳
は十分に行うことが出来ていらっしゃいますでしょうか････？

●少しでも心に引っ掛かりを感じていただけた方は一度、時間を取り、あらためて整理・
仕訳をしてみていただいても有意義かもしれませんね^^

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以上、何かのお役に立てれば幸いです。

今日も東京都心にて、

終日、デスクワーク＆オンラインミーティングが続きます。

皆様は本日、どのような1日をお過ごしになられるのでしょうか？

では、互いに充実した1日となるよう、共に頑張ってまいりましょう！

今朝もお付き合いいただき、ありがとうございました。