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介護経営エナジャイザー　原田匡が日々感じたこと・考えていること、介護
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（※）エナジャイザー：エネルギー（energy）や活力を提供する人
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おはようございます、ＣＢ－ＴＡＧ
（シー・ビータッグ）の原田匡です。

先日、ある介護経営者とお話していた
時に、

以前にメルマガでもご紹介した

“正直と誠実の違い”

についての話をふと思い出しました。

頭の中にはいつもあるのだけれど、

いざ、自らの実践を振り返ると、

なかなか出来ていない。

そんなこと、山ほどありますよね（笑）。

先ほど履歴を確認したところ、

この内容について書かせていただいた
のが、

去年の4月25日。

この時にはまだメルマガをお読み
いただいてなかった方も数多く
いらっしゃるかと思いますので、

今日は再度、この内容について
お伝えしたいと思います。

私自身、日々の活動の中で強く意識
しており、

いつも自らの戒めとしている定義です。

↓

～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
今から約６~７年前、ある会社の研修に
参加した時に、講師の方からこんな質問を
受けました。

「皆さんは、“正直”と“誠実”の違いを
説明しなさい、と言われたら、何と答え
ますか？」

日常的に何となく使い分けていますが、
あらためて「違いは何？」と質問されたら
なかなか答えずらいものがありますよね。

何だろう。。。。とひとしきり考えた後、その
講師から教わった定義は、今も私の心の中に
しっかりと残っています。

その方は、こう表現されました。

正直とは、

“現実に言葉を合わせる”

ことであり、

誠実とは、

“言葉に現実を合わせる”

ことである。

～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

・・・・・如何でしょう？

少し間を取って、是非、意味を
噛みしめてみていただきたいと
思います（笑）

・・・・・・・

これ、素晴らしい定義だと思いませんか？

私はこの“誠実”の定義を聞いて、

“ガツン”

と頭を殴られたような感覚を覚えました。

“正直”

は、時には難しいかもしれませんが、

それでも実行するのは比較的容易な事かも
しれません。

でも、

“誠実”

はなかなか難しいですよね。

「言葉に現実を合わす」

この積み重ねを継続することで、

私たち経営者やリーダーは成長していく
のかもしれません。

自分自身や自分自身の家族は勿論、

社員や社員の家族、

そして、ご利用者やその家族を
しっかり守るためにも、

私たち経営者やリーダーは、

仕事や自分自身、全てに対して

“誠実に”

向き合い続けなければなりません。

さて、皆様は出来ていらっしゃい
ますでしょうか？

是非、この定義に基づいて自らを
振り返り、

自分は

“正直に”

生きているだろうか？

“誠実に”

生きているだろうか？

ゆっくり考えてみてもいいかも
しれませんね。

以上、何かのお役に立てれば幸いです。

今日は朝から福岡市内にて1件打ち合わせ。

その後、午後からセミナーを行い、

終わり次第、東京の自宅へ戻ります。

皆さんは、今日はどんな1日を過ごされるので
しょうか？

充実した1日を過ごせるよう、

“誠実”という言葉を胸に、

今日もお互い頑張りましょう！

今朝もお付き合いいただき、
ありがとうございました。

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