[ケアビジネスSHINKA論 Vol.2942]

何が出来そうか、考えてみていただいても面白いかもしれません(私も考えます^^)。

おはようございます、

ケアビジネスパートナーズの原田です。

先週木曜日、20日(木)に開催された、

介護保険部会。

地域の相談支援の在り方、

中でも大きな課題の一つとしての

“ケアマネ不足”

が話題に大きく挙がったようですね。

この問題、次回法改正でどのような解決策につながるのか・・・・

関心をお持ちの皆様は、下記をご確認下さいませ。

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_50085.html

・・・・

では、本日のメルマガに入らせていただきます。

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■■何が出来そうか、考えてみていただいても面白いかもしれません(私も考えます^^)。
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●先日、東海地区の福祉経営者(A社長)と意見交換させていただいた時の事。話題が人
財確保に移る中、ふと、1年前に読み、タイトルのインパクトの強さのせいで(苦笑)記
憶に残っていた記事を思い出し、共有させていただいたところ、

●「国にも勿論、もっと頑張ってもらいたいところですが、それより我々会社単位でも、
もっと真剣に取り組めることがあるのではないか、と思います」と、とても納得できるコ
メントをいただく機会がありました。

●この内容、本メルマガにお付き合いいただいている皆様の中にも私やA社長同様、何ら
かの“気付き”を感じ取っていただける方がいらっしゃるかもしれない?という想いのも
と、

●本日は是非、A社長にご紹介させていただいた記事を皆様にも共有させていただきたく
思います。記事タイトルは、「外国人労働者が日本を働き先として選ばない理由~日本よ
りも韓国が賃金も文化も魅力的という現実~」

https://toyokeizai.net/articles/-/754524

●・・・・さて、上記記事内容、皆様はどのようにお感じになられましたでしょうか?「自社
として出来ることは果たして・・・・?」少しでも心に引っ掛かりを感じていただけた方は一
度、時間を取り、アイデアを書き出してみていただいても面白いかもしれませんね^^

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以上、何かのお役に立てれば幸いです。

今日は、午前中は静岡市内にて打合せ。

午後も静岡市内で打合せを行った後、

明日の仕事場所である新潟へ向かいます。

皆様は本日、どのような1日をお過ごしになられるのでしょうか?

では、互いに充実した1日となるよう、今日も共に頑張ってまいりましょう!

今朝もお付き合いいただき、ありがとうございました。